តើទំនាក់ទំនងលើកទឹកចិត្តមានអ្វីខ្លះ ?

ទំនាក់ទំនងលើកទឹកចិត្តមានធនធានក្នុងអង្គភាពមាន៖

ធនធានមនុស្ស+ហិរញ្ញវត្ថុ+មូលដ្ឋានសំភាំរៈដែលក្នុងនោះ

• ធនធានមនុស្សមានសណខាន់ជាងគេ ព្រោះអាចប្រើប្រាស់ធនធានពីទៀត ដើម្បីសំរេចគោលបំណងអង្គភាព ។
• មនុស្សងាយស្រួលប្រើ ព្រោះវិចារណញាណពេលអនុវត្តការងារគេអនុវត្តការងារត្រឹមត្រូវ ។
• មនុស្សក៏ពិបាកដែរនៅពេលអនុវត្តការងារ ព្រោះមនុស្សមានទំនាក់ទំនងជាមូយមនុស្សនឹងមនុស្សទាំងការងារ ដូចនេះទាមទារឲ្យមនុស្សចេះយល់យោគគ្នា (មិនឈ្លោះគ្នា+មិនសង្ស័គ្នា+មិនប្រណែនគ្នា )បើពុំនោះទេបញ្ហាមួយចំនួននឹងកើតមានឡើងព្រមទាំងជះឥទ្ធិពលមិនល្អដល់អង្គភាព​ ។